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吴健
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人力资源管理专家、擅长基中层管理者的职业素养提升训练

  • 擅长领域：
    【非人力资源】【班组长管理】【团队建设】【中层管理】【】
  • 主讲课程：
    课程一：员工职业化素养提升训 课程二：基层主管TWI-JI工作指导技能训 课程三：卓越组长的七项修 课程四：MTP中高层管理才能发展培 课程五：非人力资源经理的人力资源管 课程六：沙盘课程《沙漠掘金-从决策到执行》
  • 邀请费用：
    15000元/天（参考价格）
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资历背景
  • 国家企业管理咨询师
    国家企业人力资源管理师（一级）
    国家企业培训师（二级）
    国家企业人力资源法务师（二级）
    国家心理咨询师（三级）
    国际职业培训师协会认证讲师
    国家SIYB创业培训课程认证讲师
    日产训TWI-JI认证讲师
    吴老师具有9年的人力资源管理经验，5年管理咨询顾问经验。
    吴老师实战经验丰富，理论功底深厚，擅长综合运用人力资源管理学、心理学、劳动法等知识全面的对企业提供培训、咨询服务。熟悉多种不同类型企业对员工胜任力的培训需求，尤其擅长一线基层员工职业化素养及其基、中层管理者的能力提升训练。在多年的培训、咨询项目中积攒了丰富的体验式培训经验，并坚持以体验为主、案例分析为辅的教学模式，在他的训练课程中没有教条的宣讲、没有空洞的说教，有的却是让学员体会颇深的感悟与其独特的影响力在带给学员震撼的同时更带来的对自身与团队的再思考，不断激发学员对于工作、生活的反思，同时也带给学员持续不断的“价值”增值的进步！
主讲课程
  • 课程一：员工职业化素养提升训
    课程二：基层主管TWI-JI工作指导技能训
    课程三：卓越组长的七项修
    课程四：MTP中高层管理才能发展培
    课程五：非人力资源经理的人力资源管
    课程六：沙盘课程《沙漠掘金-从决策到执行》
客户案例
  • 中国移动通信、国家电网、中国邮政、苏州轨道交通、海宁水务集团、昆山高新集团、十方通信、梯梯电子、苏州新协力、宝钢（常熟）领导力发展中心、苏州达信、苏州美田集团、挪拉通科技、罗杰斯、快捷半导体、耐世特汽车系统、麦格纳汽车科技、奥杰汽车、悦达起亚、摩比斯汽车零部件、迈柯唯医疗、玛洛莎医疗、保利协鑫、住电装、翌胜电子、富顺鸿电子、格拉默（长春）汽车内饰、百嫁科技、常州科瑞尔、苏州市人才市场、苏州成功人力资源、苏州倍思杰人力资源、上海蓝协服务外包、苏州欧凯人力资源、苏州展望人力资源、苏州启顺人力资源、传化物流、摩根特种陶瓷、安徽肥东机械协会、苏州圆融物业、苏州观前物业、苏州工业园区呼叫协会、汇思集团、方太集团、同程旅游、同程金服、车巴达、嘉泰隆、金鼎鑫、汇川技术、益维高机械、盐城斯图达物流、苏州金美信物流、苏州鹏讯贸易
客户评价
  • 吴老师课程幽默风趣，案例接地气，学员能在轻松的环境氛围中学到实战的技能，赞！

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